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據外媒報道，Stellantis在9月27日表示，將向該公司大多數法國員工提供高達1,400歐元（約1,350美元）的財務支持，幫助他們應對激增的通貨膨脹水平。此外，該公司還將在不久后討論在意大利也采取類似的措施。

歐洲的生活成本危機正在給工資通脹帶來上行壓力，當前整個歐洲大陸的企業都面臨著來自工人的漲薪要求，以緩解商品價格上漲帶來的影響。

Stellantis在與工會進行談判后表示，作為其舉措的一部分，該公司還將把原定于明年年初的法國工資談判提前到12月。對法國員工的援助將包括一次性的獎金發放，以及將三天的加班假轉換成現金的可能性。

圖片來源：Stellantis

大約60%的工人將有資格獲得最高的獎金，20%的工人將有資格獲得1,100歐元的幫助，而收入最高的剩下20%的工人將不會得到任何幫助。

Stellantis人力資源總監Bruno Bertin表示：“管理層提出的建議使我們員工的購買力有可能提高到通貨膨脹水平之上。”

法國CFDT工會則回應稱，一次性獎金發放不能解決購買力下降的問題，而是需要提高工資。該工會要求在10月開始工資談判。

Stellantis發言人對媒體表示，該公司正在逐個國家幫助員工解決通貨膨脹問題，并將在未來幾周在意大利也啟動談判。

在意大利，Stellantis和工會正在開始談判，為該國的大多數員工續簽將于年底到期的合同。工會預計將在下個月提出他們對新協議的建議，包括加薪的建議。